企业发展的历史，也就是不断向别人学习的历史。从来没有埋头做自己的事就能不断进步的企业，必须要不断看看别人，看那些做得比我们好的企业，把比我们做得好的企业作为自己的标杆，把别人做得好的地方作为自己的标杆，找到我们的差距，找准我们的差距，参照别人的先进做法，进而实现自己的进步，这就是所谓的对标。

    这些年来，我经常进行对标，也要求大家多对标。怎么对标呢？那就是多研究别人，多看看别人，我也经常同商界的朋友交流，了解人家的做法和想法，很多差距一看就看出来了，稍微一研究就发现了，并不需要费多大的劲，发现了差距，也就是发现了问题，准确地发现问题，就等于在解决问题的道路上迈出了坚实的第一步。我们的物流市场建设过程中，就一直很注意对标，牟国华他们经常同我谈起他们对其他企业的了解，谈起我们的差距，分析、研究如何缩小差距，如何赶超，这就是在进行对标，他们还很注意走出去，多看多观察，为此得到了很多的启发，借鉴了很多的经验。去年以来，汽车事业部在对标方面也下了不小的功夫，我也在不断地推动他们多对标，汽车事业部的对标，还有一个重要内容，就是对照厂家的考核标准，要不断研究我们为什么得分低、排名低，正是这样，我们才看清楚我们有多少差距、多大的差距，我们才能采取措施缩小差距，这就是进步的保证。

    在对标中，最忌讳的就是自高自大，总以为自己不得了，总觉得自己比别人强，总是拿自己的优点与别人的缺点比，个人这样做，会耽误自己的前程，企业这样做，会耽误自己的发展。在激烈竞争的时代，精神胜利法像鸦片一样可怕，鲁迅先生一个最了不起的地方就是发现了这种鸦片的存在，它在毒害我们中国人，在迟滞我们的进步。发现自己的不足不是可怕的事，而是可喜的事，感情上或许有些不舒服，但是要看到：感情上一时的不舒服是小不舒服，一旦我们真的落后了，落伍了，那种不舒服才是大不舒服，为了不出现大不舒服，承受一点小不舒服还是划算的。

    很多年前我就对大家说：永远不要拿自己太当回事；永远不要拿任何人不当回事。拿自己太当回事的人，觉得自己很不得了，落伍和落后就是难免的，我们周围已经出现不少这样的人，多年以后再来看，的确是落后和落伍了。任何人，任何企业，只要能够生存和发展，都有其长处和优点，都有值得我们学习和借鉴的地方，看不到，那是我们的损失，人家并没有失去什么。

    勇于对标，勤于对标，以此同大家共勉。